Retour
Les recours
En cas de désaccord avec l'employeur, Pôle emploi........etc, la première démarche doit être de contester la mesure qui vous a été notifiée (sanction disciplinaire, décision de suppression,....), par lettre recommandée avec demande d'accusé de réception, en conservant un double du courrier.
Un modèle de lettre, qui doit être adapté à chaque situation particulière, est à votre disposition ici :
- lettre de contestation d'une sanction disciplinaire
- recours contre une décision de suppression de l’allocation d’assurance chômage ou de réduction de son montant
- lettre de contestation d'un licenciement pour motif personnel
- modèle de pouvoir de représentation
TÉLÉCHARGEMENT DE FICHIERS
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
YZ9mMAfuUNfXRQT9